فرآیند جذب و استخدام یکی از نقاط حیاتی در مدیریت نیروی انسانی هر سازمان است. با در نظر گرفتن اهمیت این مرحله در تعیین سرنوشت و عملکرد یک سازمان، ایجاد یک سیستم جذب و استخدام موثر ضروری می‌شود.
سیستم جذب و استخدام راشا HireSync می تواند به عنوان یک ابزار کلان در فرآیند انتخاب نیروی انسانی، از تسهیل کارهای مربوط به این حوزه بهره‌مند می‌شود.

ویژگی ها

_


تعریف نیازها و شغل ها
 امکان ایجاد پروفایل دقیق و نیازهای مورد انتظار برای هر پست شغلی.

گردآوری و ارزیابی رزومه‌ها
 ایجاد محیطی برای جمع‌آوری و ارزیابی رزومه‌های متقاضیان به صورت مرتب و   هوشمند.

پایگاه داده گسترده
 ثبت اطلاعات جامع از هر فرآیند استخدام و ایجاد پایگاه داده قدرتمند.

گزارش‌دهی تحلیلی
 تولید گزارشات جامع و تحلیلی از فرآیند جذب و استخدام.

فواید

_
  • کاهش احتمال خطا در انتخاب نیروی انسانی
  • افزایش سرعت و بهره‌وری در فرآیند جذب
  • ایجاد شفافیت در مراحل استخدام برای مدیران واحدها
  • بهبود تطابق بین نیازهای سازمان و توانمندی‌های متقاضیان

امکانات و قابلیت ها

_
  • ثبت اعلام نیاز و صدور مجوز استخدامی به تفکیک واحد های سازمانی
  • امکان  گرفتن تایید مدیران بروی نیازهای استخدامی
  • شناسایی مشاغل مجاز به احراز پست
  • ثبت الزامات و شرایط احراز تصدی پست
  • تعریف شرح شغل
  • تهیه آگهی استخدامی با شرایط عمومی و اختصاصی
  • ثبت درخواست جذب نیرو
  • ایجاد بانک اطلاعاتی متقاضیان استخدام و رزومه آنها
  • فیلتر رزومه ها بر اساس شرایط عمومی تخصصی، روان شناسی و…
  • گروه بندی رزومه ها بر اساس شرایط احراز مشاغل
  • بررسی تخصص های فرد بر اساس شرح وظایف پست سازمانی خالی
  • ایجاد اولویت در سیستم بر اساس شرایط تعیینی مانند مدرک تحصیلی، دانشگاه ها، …
  • تعریف انواع آزمون های استخدامی
  • تعریف انواع مصاحبه (عمومی، تخصصی، روان شناسی و ….)
  • تعریف انواع آزمون و تست (عمومی، تخصصی، تست شخصیت و …)
  • ثبت نظرات و امتیازات مصاحبه شونده توسط افراد مصاحبه کننده در نرم‌ افزار به کمک تصمیم ‌گیری‌ های چند معیاره
  • امکان مقایسه نتایج آزمون و مصاحبه ها و پیشنهاد افراد برگزیده بر اساس امتیازات کسب شده
  • قرار دادن نتایج آزمون ها و مصاحبه ها در پروفایل داوطلب و قراردادن در مسیر گردش اسناد برای دریافت نظرات مدیران مربوطه
  • ثبت و مدیریت جلسات مصاحبه  
  • امکان انتقال اطلاعات درخواست های استخدام به پرونده پرسنلی بعد از جذب
  • هشدار مبنی بر تکمیل مدارک و اطلاعات مورد نیاز جهت افراد جدید الاستخدام
  • انواع گزارشات کاربردی

جهت اطلاع بیشتر در مورد سیستم ها و ارتباط با ما با شماره ی زیر تماس حاصل نمایید:

تلفن شرکت : 46015945-021

    02146016029